من طرف تجنب الخلافات المادية من أهم أسباب تحقيق الاستقرار الأسري, ولأن الزوجة أصبحت تعمل في معظم الأحوال فإن وقتها أصبح ليس ملكا لها وحدها بل يشاركها فيه جميع أفراد الأسرة لذا يشعرون بأن لهم نصيبا من عائد عملها وقبولها بهذا الأمر يسهم في تحقيق هذا الاستقرار.
هذا هو رأي علم الاجتماع خاصة أن كثيرا من الدراسات الاجتماعية والنفسية أثبت أن دخل الزوجة أصبح من أهم أسباب الخلافات الزوجية. وذلك بسبب إصرارها أحيانا علي عدم إدماج مرتبها مع مرتب الزوج للمعاونة في المصروفات المنزلية أو بسبب إصرار الزوجة من وقت لآخر علي إلقاء الضوء علي أن لها دخلها الخاص, أو التركيز علي أن دخلها يفوق دخله بما يجرح كرامته, ولا يجد متنفسا لحالته النفسية السيئة غير اختلاق الخلافات والمشاكل, مما يؤدي إلي كثير من حالات الطلاق والعنف الأسري كما يتسبب هذا الوضع في ضغوط نفسية ينتج عنها الإصابة بالأزمات القلبية. كما أكدت الأبحاث والدراسات من جهة أخري أنه إذا كانت الزوجة تعمل في مجال يوفر لها السلطة والدخل الذي يفوق دخل زوجها, فإن بعض حالات الزواج وليس كلها تتأثر بهذا الوضع وإذا لم يكن هناك تعاون من الزوجة يختفي الحب وتسود المشاكل الزوجية.
وتري أ.د. عزة كريم استاذ علم الاجتماع بالمركز القومي للبحوث الاجتماعية والجنائية أن الحياة الزوجية مشاركة بين زوجين في الاهتمامات والمشكلات والأفراح ويوجد أدوار لابد ان نعترف بهامخصصة للمرأة وأدوار للرجل وهذه الأدوار وضحت في مختلف الأديان. وإذا تعاون الزوج مع الزوجة في مسئوليتها الأساسية من حيث أعمال المنزل واهتماماتها بأولادهما فيجب أيضا أن تتعاون الزوجة معه في دوره الرئيسي وهو الإنفاق علي المنزل. وفي حالة عمل المرأة يكون العائد من حق جميع أفراد الأسرة لأن عملها يستقطع وقتا كبيرا وهو الخاص بالمنزل ورعاية الأولاد لذلك يجب أن تسهم بقدر من المرتب في الالتزامات الاسرية وأن يتفق الزوجان علي ضرورة التعاون بينهما في المسئوليات المادية أو الخدمية أو المعنوية ليحسنا من مستوي معيشة الاسرة. وبالتالي فلا تخصيص منفرد لمرتب زوجة بمفردها ولا مرتب زوج بمفرده. فكما أن الزوج ملزم بالإنفاق علي الأسرة فالزوجة العاملة أيضا لابد أن تدفع جزءا من مرتبها في الإنفاق علي هذه الأسرة والأفضل أن يتم ذلك برضائها التام وتفهمها لأهمية هذه المشاركة في إسعاد أسرتها.
هذا هو رأي علم الاجتماع خاصة أن كثيرا من الدراسات الاجتماعية والنفسية أثبت أن دخل الزوجة أصبح من أهم أسباب الخلافات الزوجية. وذلك بسبب إصرارها أحيانا علي عدم إدماج مرتبها مع مرتب الزوج للمعاونة في المصروفات المنزلية أو بسبب إصرار الزوجة من وقت لآخر علي إلقاء الضوء علي أن لها دخلها الخاص, أو التركيز علي أن دخلها يفوق دخله بما يجرح كرامته, ولا يجد متنفسا لحالته النفسية السيئة غير اختلاق الخلافات والمشاكل, مما يؤدي إلي كثير من حالات الطلاق والعنف الأسري كما يتسبب هذا الوضع في ضغوط نفسية ينتج عنها الإصابة بالأزمات القلبية. كما أكدت الأبحاث والدراسات من جهة أخري أنه إذا كانت الزوجة تعمل في مجال يوفر لها السلطة والدخل الذي يفوق دخل زوجها, فإن بعض حالات الزواج وليس كلها تتأثر بهذا الوضع وإذا لم يكن هناك تعاون من الزوجة يختفي الحب وتسود المشاكل الزوجية.
وتري أ.د. عزة كريم استاذ علم الاجتماع بالمركز القومي للبحوث الاجتماعية والجنائية أن الحياة الزوجية مشاركة بين زوجين في الاهتمامات والمشكلات والأفراح ويوجد أدوار لابد ان نعترف بهامخصصة للمرأة وأدوار للرجل وهذه الأدوار وضحت في مختلف الأديان. وإذا تعاون الزوج مع الزوجة في مسئوليتها الأساسية من حيث أعمال المنزل واهتماماتها بأولادهما فيجب أيضا أن تتعاون الزوجة معه في دوره الرئيسي وهو الإنفاق علي المنزل. وفي حالة عمل المرأة يكون العائد من حق جميع أفراد الأسرة لأن عملها يستقطع وقتا كبيرا وهو الخاص بالمنزل ورعاية الأولاد لذلك يجب أن تسهم بقدر من المرتب في الالتزامات الاسرية وأن يتفق الزوجان علي ضرورة التعاون بينهما في المسئوليات المادية أو الخدمية أو المعنوية ليحسنا من مستوي معيشة الاسرة. وبالتالي فلا تخصيص منفرد لمرتب زوجة بمفردها ولا مرتب زوج بمفرده. فكما أن الزوج ملزم بالإنفاق علي الأسرة فالزوجة العاملة أيضا لابد أن تدفع جزءا من مرتبها في الإنفاق علي هذه الأسرة والأفضل أن يتم ذلك برضائها التام وتفهمها لأهمية هذه المشاركة في إسعاد أسرتها.
» شعيد وابن شهيد
» رباعيات في الخاطر
» احوالك يا بلد
» الله ما عارف
» امسك امسك
» ادينا ماشين
» اة منك يا دنيا
» ماتلومنيش يا صاحبي